媒体:尊重和奖励环卫工人的付出 劳动应获制度保障及21岁女子月经不规律忽视怀孕信
近日,两名环卫工人在高温下翻找8吨垃圾找回游客遗失手表的新闻引发社会关注。据报道,广东游客卢女士的孩子误将儿童手表遗落于高铁上的纸质垃圾袋中,经定位查询,手表最终进入大同市垃圾中转站。接到市政热线求助后,大同市新城环境公司调配力量,两名环卫工人在高温天气下,徒手翻找了4小时,最终成功将手表找回。
事件的结果令人欣慰,不仅展现了城市管理部门积极回应群众诉求的态度,也体现了一线环卫工人强烈的责任感与奉献精神。城市治理的温度,往往就体现在这些“小事”中。
然而,在掌声与点赞之余,有必要反思一线执行者所承担的劳动与风险是否得到了充分尊重与制度保障。徒手在8吨垃圾中翻找4个小时,并非普通的清扫任务。烈日炎炎下,这不仅是体力极限的考验,也存在不小的安全隐患和健康风险。据了解,两位环卫工事后婉拒了失主表示感谢的红包。从个体层面看,这是朴实善良的体现;但从管理角度看,不禁让人追问:这份额外付出是否获得了制度层面的补偿?
回应群众求助无疑值得肯定,但执行方式是否科学、合理,直接关系到公共服务的可持续性。类似突发事件是否有完善的评估机制?能否根据重要性、紧急程度、公共利益等标准判断是否启动额外人力?一线工作人员是否有充分知情权与选择权?这些问题都值得在今后被更清晰地界定。
对于这类超出日常职责的工作,是否建立了明确的补偿机制、劳动保护措施与心理疏导安排?值得关注的是,在舆论关注下,当地最新回应称,下一步会对环卫工人有一定奖励,并成立“助人为乐”基金。毕竟如果长期依靠个人善意与职业道德来“填补空缺”,不仅可能损耗一线人员的积极性,也会影响公共服务体系的公平性与规范性。
“只要老百姓有需求,我们肯定去做。”这反映了为民办事的责任意识,但“有求必应”并不意味着“无限付出”。一个良性的公共服务体系既要尽可能回应民众需求,也要充分考虑执行者的实际承受能力,在人性化服务与合理管理之间找到平衡。
公众之所以对这起事件给予如此高的关注,除了感动于环卫工人的辛勤与敬业,也是在关心如何确保每一位劳动者的辛劳都能被看见、被尊重,并得到应有的回报。这是温情之外更值得追问的地方。
近日,在浙江杭州,21岁已婚的小周因不良生活习惯和长期缺乏运动导致体重超过150斤。她因肚子疼误以为是痛经,到萧山二院妇科就诊。小周向医生描述了自己腹痛及频繁上厕所的症状。
经过检查,接诊医生发现小周的宫口已经开大,实际上她正处于临产状态。由于月经长期不规律,停经数月也未引起她的注意;腹部脂肪堆积掩盖了子宫增大的迹象,使得妊娠信号被忽视。出血并非月经而是妊娠出血。
由于缺乏生理健康知识和规范产检,小周在产程中面临许多风险,增加了母婴并发症的可能性。幸运的是,在医护团队的努力下,她顺利生产,母子平安。
医生建议女性朋友们要树立健康管理意识,记录生理周期、经血量及颜色,并定期进行妇科检查。若出现异常停经或不规则出血,应及时排查原因。尿频、恶心、乳房胀痛等症状可能是妊娠的迹象。对于肥胖人群,可通过观察腰围变化和留意胎动来判断是否怀孕。此外,肥胖还可能导致内分泌失调和月经不规律。如果停经时间超过1-2个周期,需考虑是否怀孕。
宗老去世到现在,其实才刚过去一年多点,可作为接班人的宗馥莉,已经不得不面对公司里的内斗,还有家族之间的各种矛盾,真是不省心。
宗庆后前年去世的时候,大家都知道他女儿宗馥莉已经接手公司了。本来这事儿就算尘埃落定了,谁知道过了一年多,突然又冒出来三个孩子,说自己也是宗庆后的亲生子女,还把宗馥莉告上了法院,说她拿了本来该留给他们的钱。这几个孩子还要求法院把宗庆后生前留下的血液拿出来做个DNA,看看是不是真的亲生。这个事儿很快就要有结果了,闹得挺大。
娃哈哈董事长宗馥莉被自己“弟弟妹妹”告上法庭的消息这两天直接冲上了热搜。今年42岁的宗馥莉,这么多年外界一直都觉得她是宗庆后唯一的女儿。结果现在突然冒出来三个也姓宗的人,一下子把她告了宗老生前一直挺低调、挺朴素的,谁能想到他走了之后,后面的事儿会这么戏剧化?而且这事越闹越大,那几个私生子的妈妈、也就是宗庆后的老相好,身份也被扒出来了,看起来来头不小,背后还真不简单!
原告的律师在法庭文件里说,宗庆后早在上世纪80年代末到90年代初,就和娃哈哈早期的一位高管杜建英有了这三个孩子。杜建英比宗庆后小21岁,当时两人的关系开始的时候,宗庆后跟原配施幼珍还在婚姻关系中。根据法庭资料,老大宗继昌是1989年出生的,宗婕莉是1998年出生的,最小的宗继盛是2017年出生的。
这三个人全都是美国国籍,都是在美国出生的,最小的那个儿子宗继盛才8岁,年纪还特别小。他们这次起诉,就是为了追讨宗庆后生前答应给他们的那笔巨款——21亿美元的离岸信托,说白了就是觉得这笔钱本该属于他们。他们还要求法院冻结宗馥莉在汇丰银行账户里的18亿美元资产,
另外还想要继承宗庆后名下的娃哈哈集团29。4%的股份,意思很明显,就是想分这块大蛋糕。
为了证明自己真的是宗庆后的孩子,他们还向法院递交了出生证明,申请做DNA鉴定,想用这些材料把“宗庆后后人”这个身份坐实,好在这场官司里占个主动。这事一爆出来,大家都炸了锅。谁能想到,一直给人印象老实、本分的宗庆后,私底下居然还有这么复杂的感情关系?毕竟在大家眼里,他的家庭一直挺简单的——一个老婆施幼珍,一个女儿宗馥莉。
据说,这三个孩子的妈妈叫杜建英,是娃哈哈早年的一位高层。她1966年出生,毕业于浙江一所挺有名的大学,1991年放弃了原本稳定的“铁饭碗”,加入娃哈哈,当时在公司里当总经理办公室主任。那时候,她是娃哈哈最早的一批知识型员工,能力强,人也干练,挺受宗庆后的看重。
宗庆后和原配施幼珍,其实是邻居介绍认识的。那会儿宗庆后还只是个普通打工人,啥名气都没有。后来他发了财、成了首富,身边不少人还开玩笑,说施幼珍当年算是捡到“绩优股”了。不过,说实话,宗老爷子对施幼珍这个原配,一直表现得挺平淡的,感情上没什么特别。
可以说,娃哈哈能做这么大,杜建英功劳不小,跟她关系特别大。不过在2008年,她对外说自己已经从娃哈哈辞职了。但其实,她跟娃哈哈一直还有联系,关系挺紧的。后来,在宗庆后的支持下,杜建英自己开了家公司,叫上海三捷投资集团。2014年,她又拿自己的钱,创办了娃哈哈双语学校、娃哈哈外籍人员子女学校这些非盈利的国际学校。不仅这样,她还当上了美国有名的康科德高中的董事,算是在哪个行业都能折腾出点动静,混得风生水起。
谁能想到,曾经大家眼里和原配感情挺深的宗老,背地里不仅有情人,还有私生子,而且这事一直到他去世一年后才被捅出来。而且这些说法也不是瞎编的,有个在私人银行干了好多年的香港网友爆料,说他以前接触过一个杭州户口、姓杜的女人,和一个姓宗的人之间有资金来往。听起来还真有点那么回事。
有没有小孩不好说,但户口是杭州的、姓杜的,在娃哈哈内部符合这个条件的,也就杜建英一个人了,基本上算是坐实了。还有就是,今年年初开始,宗馥莉已经陆续关停了娃哈哈18家分厂的生产线。有媒体注意到,这里面有5家工厂的董事是她同父异母的大哥,还有一家工厂的董事是她最小的妹妹。听起来,家族之间的矛盾可能早就埋下了火种。
有知情人透露,这次庭审中,宗馥莉拿出了一份宗庆后在2020年签的遗嘱副本,上面写得很清楚:他把所有海外资产都留给宗馥莉一个人继承,还明确表示那三个孩子不算法定继承人。
这份遗嘱是由娃哈哈的两个高层出面作证的,但还没有经过公证,也没看到有其他家里人的签名。现在,香港法院已经要求双方拿出更多证据,这事还得再等等,预计两个月后才会有判决结果。
不得不说,宗馥莉这一路真挺不容易的。她爸刚去世那会儿,虽然宗庆后早就点名让她接班,但娃哈哈内部显然不是所有人都买账,很多人心里不服气。宗馥莉当时甚至一度发了辞职信,打算走人。好在后来她还是挺住了,又回到公司,把董事长的位置稳稳坐住了。
可现在,宗馥莉面对的已经不光是公司的事儿了,更头疼的是老爷子留下来的这一堆麻烦。很多人可能不愿相信宗庆后私底下还有另一面,但你想啊,要是这些人手里没点真东西,或者根本不是亲生的,哪来的胆子敢把宗馥莉告上法庭?不过,这种争财产的官司,通常都拖得很久,估计这事一时半会也不会有个了结。
最后,DNA 检测结果可能会成为事情的关键转折点。怎么在家族利益和公司发展之间找到平衡,怎么在法律范围内把这事处理好,对宗馥莉来说,这不只是争遗产那么简单,更是对她能力和智慧的一场大考验。娃哈哈以后会怎么走?宗家这场遗产争夺战最后又会怎么收场?宗馥莉能不能守住自己的那一份?这些问题的答案,恐怕还得等法院判决那天,才会真相大白。眼下来看,大家都觉得双方想要和解恐怕挺难的,而这可能也是宗老爷子在世时最不愿看到的局面。